Posts de maborlenghi

Informativo – Pesquisa de Clima Organizacional

Pesquisa de Clima Organizacional A Pesquisa de Clima tem a finalidade de identificar a percepção coletiva que seus colaboradores possuem da empresa, mapeando e retratando os aspectos que configuram o momento motivacional de sua equipe, através da apuração de seus pontos fortes, pontos de melhorias e expectativas. “Um ambiente de trabalho onde as pessoas são…

Pesquisa de Clima Organizacional – Importância, definição e por que você deve participar!

As pessoas são o ativo mais importante de uma empresa! Por que participar É importante ouvir o que cada um tem a dizer. Desenvolvendo relação de confiança entre a liderança e a equipe. Este é um canal de comunicação entre a empresa e os colaboradores, sempre com base em relações de confiança e ética. O…

DSS – Por que as pessoas usam drogas?

As pessoas usam drogas porque querem mudar algo nas suas vidas. Aqui estão algumas razões que os jovens deram para usar drogas: Adaptar-se Escapar ou relaxar Aliviar o tédio Parecer adulto Rebelar-se Experimentar Eles pensam que as drogas são uma solução, mas, no fim, as drogas tornam-se o problema. Mesmo quando os problemas que se…

DSS – Primeiro a nossa segurança

Durante o processo de produção, corremos o risco de paralisações por diversos motivos: queda de energia, princípios de incêndio, acidentes, etc. Nestas situações, necessitamos reparar os problemas. Mas, não podemos esquecer a nossa segurança, que é muito mais importante ! Durante situações de emergência as pessoas na pressa de resolver o problema, acabam se expondo…

DSS – Febre amarela

No início deste ano, o Brasil foi surpreendido pelas notícias quanto à proliferação dos casos de febre amarela, sobretudo nas regiões rurais e de matas do estado de Minas Gerais. Em meio a este cenário bastante preocupante, principalmente para os trabalhadores que atuam nas áreas afetadas, é de extrema importância saber o que é e…
ilustração: Rafael Marquetto

DSS – Tem alguém a nossa espera

Ao sair de casa, nós como profissionais que temos responsabilidades, nos tornamos porta voz de quem espera nossa volta. Para que isso aconteça é preciso muita responsabilidade no que se faz. É preciso deixar os problemas e as preocupações fora da empresa. É preciso se importar somente com aquilo que nos trará de volta ao…